Referenz: EADS Deutschland GmbH

Projektname: Bildungscontrolling

Projektziel war die Entwicklung eines Kennzahlensystems, das die strategische Abstimmung der Ausbildungsaktivitäten verschiedener EADS-Standorte zulässt.

Hierfür wurden zuerst Workshops zur Ermittlung der Ausbildungsprozesse und Feinabstimmung des Kennzahlensystems veranstaltet und nachbereitet.

Anschließend erfolgte eine Identifikation der fünf strategischen Kernfelder der EADS-Berufsausbildung. Als Resultat erfolgte die Entwicklung des Systems und der einzelnen Kennzahlen.

Ihr Ansprechpartner

Phillipp Schelling

Geschäftsführer Akquise und Kundenbetreuung

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